Monday, 9 March 2015

Bersara daripada 60 kepada 62 tahun?!

KEMAMAN: Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) meminta kerajaan supaya membuat pertimbangan bagi melanjutkan umur persaraan penjawat awam daripada 60 tahun kepada 62 tahun.

Presidennya, Datuk Azih Muda berkata kebanyakan negara melanjutkan usia persaraan kepada 65 tahun seperti Thailand, Singapura, Sri Lanka, negara Eropah serta Amerika Syarikat dan kita sebagai negara, yang menuju negara maju harus mengambil langkah sama.

"Pertimbangan umur persaraan perlu dibuat, berikutan ekonomi negara yang tidak menentu dalam menuju negara maju.

"Selain itu, kerajaan menanggung kos yang tinggi untuk melahirkan pegawai yang berpengalaman dan mempunyai kepakaran...seperti pensyarah, kebanyakan mereka pada usia 55 hingga 56 baru mendapat Ijazah Kedoktoran (PhD), jadi takkan dah beribu-ribu habis buat PhD, baru berkhidmat lima tahun sudah nak
pencen?" katanya.

Beliau berkata demikian kepada pemberita selepas merasmikan Majlis Misi Bantuan Bencana Banjir 2015 anjuran Cuepacs dan Angkasa yang turut dihadiri Setiausaha Perhubungan Angkasa Terengganu, Mohamed Yusoff serta Pengerusi Cuepacs Terengganu, Muhamad Maliki Idris di sini hari ini.

Azih berkata, pelaksanaan usia persaraan 62 tahun harus diberi pertimbangan bagi penjawat awam yang melepasi tapisan tertentu seperti mempunyai tahap kesihatan yang baik serta masih berminat untuk menyumbang kepakaran tenaga kerja.

"Kerajaan juga menanggung kos yang tinggi setiap tahun untuk bayaran pencen kira-kira 70,000 penjawat awam dan kalau umur pencen dilanjutkan, mungkin pengaliran keluar wang tidak terlalu tinggi selepas ini.

"Mengenai peluang pekerjaan untuk anak muda, sebenarnya walaupun usia pencen dilanjutkan, peluang untuk anak muda masih ada dan tiada sekatan sebab ada penjawat awam yang pencen disebabkan persaraan wajib, persaraan pilihan serta kekosongan jawatan disebabkan kematian.

Dalam pada itu, Azih berharap kerajaan tidak akan menamatkan perkhidmatan kira-kira 70,000 penjawat awam yang dilantik secara kontrak, bermula pada 31 Dis ini.

Beliau yang agak terkilan berkata adalah tidak wajar bagi kerajaan menamatkan kontrak pekerja ini kerana mereka juga mempunyai tanggungan untuk meneruskan hidup dengan ekonomi negara pada masa kini yang tidak menentu.

"Sekurang-kurangnya kerajaan perlu beri mereka peluang bekerja dan bukannya menutup peluang mereka dan golongan ini merupakan 'lidah kerajaan' sebenarnya," katanya.

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Sewajarnya Cuepacs memikirkan pendekatan baru yang boleh memanfaatkan para bakal pencen ini bukan dengan melanjutkan tarikh pencen mereka. Usulkan penambahan skop seperti yang dibuat kepada para pencen askar yang kini diberi ruang untuk berkhidmat dalam RELA dan sebagai jurulatih PLKN.

Para penjawat awam yang lanjut usia (sepatutnya pencen) ini sewajarnya diberikan platform baru untuk terus menyumbang kepada kerajaan. Antaranya meletakkan mereka mereka yang pencen ini sebagai tenaga mengajar!

Bukan menafikan sumbangan mereka mereka ini akan tetapi beri mereka satu saluran yang berbaki 2-4 tahun sebelum pencen sebagai pengajar kepada penganti mereka.

Fikirkan berapa ratus ribu graduan baru setiap tahun yang mendambakan peluang perkerjaan, siapa lagi yang boleh membantu golongan muda mudi ini pengalaman pekerjaan dalam sektor awam?!

“A man who doesn't spend time with his family can never be a real man.” 








للاكي براني موڠكين اكن كاله تتاڤي تيدق اكن مڠاله.
Bersara daripada 60 kepada 62 tahun?! Daeng Selili Rating: 5 Monday, 9 March 2015
Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...

ping!